Le développement durable est un pilier central de la stratégie de l’École des Mines de Saint-Étienne, intégrant des dimensions environnementales, sociales et économiques dans ses activités de formation, de recherche et d’innovation.
En formant des ingénieurs capables de relever les défis de la transition écologique, en développant des technologies durables, et en agissant en partenariat avec la société et les industries, l’école se positionne comme un acteur clé de l’innovation responsable pour un avenir plus vert.
Voici un aperçu des initiatives et engagements qui illustrent cette démarche.
Notre vision stratégique
La stratégie de Mines Saint-Étienne repose sur un levier et deux axes thématiques majeurs : la transition écologique, qui agit comme moteur des transformations, et l’industrie du futur ainsi que l’ingénierie de la santé, qui incarnent les domaines d’innovation et de formation de nos élèves.
Les défis planétaires actuels exigent de repenser en profondeur la formation des ingénieurs de demain. Pour les futurs cadres de haut niveau, il est essentiel de comprendre le « système Terre » dans toute sa complexité, en intégrant des notions de durabilité, d’efficience et l’impact de nos actions sur l’environnement.
Cette vision impose une réflexion critique sur nos méthodes, que ce soit pour la transmission des connaissances ou l’enseignement des nouvelles technologies. Les attentes sont claires : nos élèves, les entreprises et la société attendent des ingénieurs qu’ils apportent des solutions à la fois vertueuses et innovantes.
C’est pourquoi notre École, et plus largement l’IMT, s’engage pleinement à être un acteur de premier plan dans cette démarche, en particulier dans les secteurs essentiels du XXIe siècle, que sont l’industrie et la santé.
Objectifs de Développement Durable (ODD)
L’école s’aligne sur les Objectifs de Développement Durable (ODD) définis par les Nations Unies, en particulier ceux liés à la lutte contre le changement climatique, la consommation et production responsables, et la santé et le bien-être. Une grande partie des travaux de recherche et des initiatives de formation de l’établissement sont conçus pour contribuer à ces objectifs globaux, garantissant ainsi que leurs efforts aient un impact tangible.
Programmes de formation engagés
Répondre aux défis du développement durable requiert à la fois la création de nouvelles connaissances et technologies durables et efficaces, et la formation de cadres capables de mener ces transitions. Cela concerne aussi bien la formation initiale que la formation continue, faisant des objectifs de développement durable le cœur de notre écosystème pédagogique.
Nos programmes de formation sont conçus pour offrir une base de connaissances globale, en accord avec les recommandations du rapport Jouzel. Ils se traduisent par :
- Des modules spécifiques sur des thématiques clés telles que la durabilité, la transition énergétique, l’économie circulaire et les technologies vertes, intégrés aux programmes d’ingénieurs.
- Une approche interdisciplinaire, permettant aux élèves de combiner des compétences techniques, économiques et environnementales afin de développer des solutions durables.
- La promotion de compétences réflexives, encourageant les futurs ingénieurs à adopter une réflexion critique sur les impacts écologiques et sociaux de leurs projets et décisions.
Recherche et innovation pour un avenir durable
Les projets de recherche menés à Mines Saint-Étienne sont fortement orientés vers la création de technologies durables et des solutions innovantes pour répondre aux défis environnementaux actuels : matériaux écologiques et durables, énergies renouvelables, innovation et économie circulaire…
Écosystème d’innovation durable
Mines Saint-Étienne fait partie d’un écosystème d’innovation dynamique, qui favorise le développement de startups et de projets innovants autour de la durabilité :
- Incubateurs et accélérateurs
L’école soutient des startups qui développent des technologies vertes, offrant un espace de collaboration où les étudiants, chercheurs et entrepreneurs peuvent partager leurs idées et innover ensemble. - Ateliers et séminaires sur la durabilité
L’école organise régulièrement des événements pour sensibiliser et informer sur les enjeux du développement durable, encourager l’échange de connaissances et stimuler l’innovation collaborative.
Label DD&RS et reconnaissance internationale
Mines Saint-Étienne a reçu le label DD&RS (Développement Durable & Responsabilité Sociétale), qui souligne l’engagement de l’école envers les pratiques durables depuis 2016. Ce label, renouvelé en 2021, valide l’intégration de la durabilité dans les processus éducatifs, la gouvernance et les partenariats de l’école.
Par ailleurs, l’école figure régulièrement dans les classements internationaux, tels que ceux du Times Higher Education, pour ses performances en matière de durabilité, se classant parmi les meilleurs établissements mondiaux sur des critères comme la lutte contre le changement climatique (Top 100 ou Top 200).
Partenariats avec l’industrie
Mines Saint-Étienne collabore étroitement avec des entreprises, des collectivités et des organisations pour développer des solutions durables qui répondent aux besoins actuels du monde industriel et de la société. Cela inclut :
- Des projets communs avec des entreprises pour intégrer des technologies plus propres dans les chaînes de production.
- Des initiatives locales pour améliorer la résilience environnementale des territoires, notamment en matière de gestion des ressources et des déchets.
Engagements des étudiants
L’école encourage activement la participation étudiante à travers divers projets, initiatives et clubs centrés sur la durabilité. Les étudiants participent à des actions concrètes, telles que des campagnes de sensibilisation, des concours de projets écologiques, et des initiatives sur la réduction de l’empreinte carbone du campus.
Des infrastructures durables
L’engagement de Mines Saint-Étienne se reflète aussi dans la gestion de ses infrastructures :
- Bâtiments écologiques : certains bâtiments du campus sont conçus pour être plus économes en énergie, avec des systèmes de gestion qui optimisent la consommation d’électricité et d’eau.
- Mobilité durable : promotion de la mobilité douce avec des installations pour vélos et des programmes pour encourager l’utilisation de transports en commun ou le covoiturage.
La délégation DD&RS
Depuis 2005, l’École des Mines de Saint-Étienne s’est dotée d’une délégation dédiée au développement durable et à la responsabilité sociétale, directement rattachée au directeur de l’École et composée de :
- La déléguée au développement durable, qui est une enseignante-chercheuse
- Une chargée de mission DD&RS
- La responsable du service achats et marchés
- Un représentant du campus Aix-Marseille-Provence (Gardanne)
- Des représentants des différents centres d’enseignement et de recherche de l’École
- Un représentant des élèves
La délégation planifie les actions liées au développement durable et coordonne un comité de responsabilité sociale et environnementale (CoRSE) pour orienter les initiatives stratégiques.
Par ailleurs, des critères de durabilité sont intégrés systématiquement dans toutes les décisions concernant les investissements de l’établissement, reflétant l’engagement de l’École envers une gestion responsable et durable.