MINES Saint-Étienne

Entreprise

L’école s’est dotée d’une direction des relations avec le monde économique qui assure une mission de soutien au développement des entreprises et joue un rôle important dans leur accompagnement vers l’excellence et l’innovation.

Elle créée de la proximité et de la synergie avec les entreprises, les branches professionnelles, les pôles de compétitivité, les clusters et les acteurs institutionnels.

Comment notre École participe à la croissance économique des industriels ?

En favorisant le transfert de technologique et le transfert de compétences.

En développant la recherche et l’innovation grâce à ses 5 Centres de Formation et de Recherche et TEAM @ Mines Saint-Étienne, sa structure pour développer l’entrepreneuriat.

Comment notre École satisfait-elle les besoins des Directions des Relations Humaines ?

Nous offrons aux acteurs du recrutement, une forte visibilité auprès de nos étudiants :

  • offre de stages et emplois disponibles sur notre plateforme Place O jeunes ;
  • entretien de simulation ;
  • salons et autres évènements offrant une proximité avec nos élèves.

Nous construisons une offre de formation pour les salariés, sur des domaines de spécialité­:

  • Mastères Spécialisés – accrédités par la CGE.
  • BADGE (Brevet d’Aptitude Délivré par les Grandes Ecoles) – accrédité par la CGE.
  • Les formations courtes tout au long de la vie.

Comment les entreprises investissent-elles l’École ?

Stages, thèses, contrats de recherche et d’innovation, chaires industrielles, conférences thématiques, commissions professionnelles, activités d’enseignement, sont autant de sujets qui permettent aux entreprises, PME-PMI, ETI et grandes entreprises d’investir l’École, de transmettre leur savoir-faire, de coopérer avec nos enseignants-chercheurs, etc.

Comment les entreprises peuvent-elles participer à l’innovation pédagogique ?

La taxe d’apprentissage est l’une des ressources principales qui permet à l’École des Mines de Saint-Étienne d’innover en matière de pédagogie et de proposer de nouvelles technologies au service de la formation.

Nos maîtres mots sont souplesse, écoute et recherche du meilleur rapport coût-bénéfices possible pour l’ensemble des partenaires : la volonté de monter une chaire partenariale ne doit pas être remise en cause par un ticket d’entrée de principe.

La Fondation Mines-Télécom soutient l’IMT (Institut Mines-Télécom) dans ses missions en formation, innovation, recherche et prospective, au cœur des transformations numérique, industrielle, énergétique et éducative.

Toute entreprise, quelle que soit sa taille, quelle que soit sa capacité financière, a l’opportunité de s’associer à ces projets grâce au mécénat de moyens et/ou de compétences et/ou par des dons défiscalisables à hauteur de 60% de leur montant, dans la limite de 5 pour mille du CA annuel H.T.

Consultez le site de la Fondation Mines-Télécom.

Informations et contacts

Formations professionnalisantes
Valérie Locurto
valerie.locurto@mines-stetienne.fr
Tél. : 04 77 42 02 35

Directeur du développement
Claude Calvayrac
claude.valvayrac@mines-stetienne.fr
Tél. : 04 77 42 00 34

Relations entreprises
Julie Cazal
julie.cazal@mines-stetienne.fr
Tél. : 04 77 42 01 09

Taxe d’apprentissage
Marielle Gobron
marielle.gobron@mines-stetienne.fr
Tél. : 04 77 42 00 50

Projets étudiants
Laurent Perier-Camby
laurent.perier-camby@mines-stetienne.fr
Tél. : 04 77 49 97 26

Stages 
Joséphine Drapier
josephine.drapier@mines-stetienne.fr
Tél. : 04 77 42 02 44